photo Employé / Employée de rayon produits traiteur

Employé / Employée de rayon produits traiteur

Emploi

Buc, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.

photo Rotativiste offset

Rotativiste offset

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif général :L'ingénieur(e) Lead Design Rotor conçoit les alternateurs, en particulier les parties rotor et excitateur. Il/elle réalise la documentation nécessaire à la fabrication ainsi que la documentation contractuelle. Il/elle participe aux actions d'amélioration continue et gère les études sous-traitées. Il/elle apporte également son support aux autres équipes (Méthodes, Usine, Sourcing) sur tous les sujets liés au design et aux aspects techniques de son activité.L'ingénieur(e) Lead Design Rotor fait partie de l'équipe Engineering Design Alternateur. Il/elle est en charge de la conception des alternateurs, de la documentation associée à la fabrication et des livrables contractuels.Tâches principales :L'ingénieur(e) Lead Design Rotor est responsable de la mise à jour des designs existants ainsi que de la conception de nouveaux alternateurs. Il/elle travaille en étroite collaboration avec le Responsable Engineering Projet, le Lead Projet, les ingénieurs calculs mécaniques et électriques afin de recueillir toutes les informations nécessaires pour répondre aux exigences fonctionnelles de la solution retenue.Responsabilités :Réaliser le design général et gérer les[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif du poste: Votre rôle en tant que Chargé de Recrutement F/H, sera de gérer l'ensemble du processus de recrutement. Missions * Définir et mettre en œuvre une stratégie de sourcing adaptée aux profils recherchés, en tenant compte des besoins spécifiques de chaque poste. * Identifier et optimiser les canaux de recrutement les plus efficaces (jobboards, réseaux sociaux professionnels, cooptation, cabinets de recrutement, etc.) pour attirer les meilleurs talents. * Piloter l'ensemble du processus de recrutement : de la définition des besoins avec les managers jusqu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs, en veillant à l'efficacité et à la qualité de l'expérience candidat. * Assurer la rédaction et la diffusion des offres d'emploi sur les supports appropriés, tout en respectant la marque employeur. * Effectuer des actions de sourcing actives, notamment via la chasse de profils sur les jobboards, LinkedIn, CVthèques et autres plateformes spécialisées. * Qualifier les candidatures par le biais d'entretiens téléphoniques et/ou visio, et organiser les entretiens avec les managers opérationnels. * Suivre les indicateurs de performance liés au recrutement (délai de[...]

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Responsable logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourogne, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Votre rôle en tant que Manager Logistique F/H, sera de gérer la coordination des offices (management,approvisionnements, implantation, coordination des sous-traitants). Missions * Assurer l'encadrement d'une équipe, * Piloter l'activité de son secteur en fonction du planning des ressources et des équipements, * Gérer les priorités en fonction des aléas de façon à garantir la livraison des composants tout en respectant la qualité les délais et les coûts, * Réaliser les tâches administratives quotidiennes, gestion de la présence, reporting, avancement, * Organiser son équipe aux plans collectifs et individuels : polyvalence répartition des ressources, en prenant en compte les impératifs de production à court et moyen terme, * Faire respecter les règles EHS ainsi que le règlement intérieur, * Gérer les ressources humaines tant au plan qualitatif que quantitatif : identification des besoins définition et mise en Œuvre des plans de formation et de développement, déclinaison des objectifs et réaliser les entretiens annuels, * Relayer l'information montante et descendante. Activités spécifiques: * Travail en horaires d'équipe, * Promouvoir les actions d'amélioration[...]

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Façadier / Façadière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Manpower BELFORT BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Façadier proche de Belfort (H/F) Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service de chantiers valorisants et intégrer une entreprise qui reconnaît la qualité du travail bien fait ? Rejoignez-nous ! Notre client, spécialisée dans les travaux de rénovation et d'embellissement de façades, recherche un façadier H/F motivé(e) et rigoureux(se) pour renforcer ses équipes. Intervenant sur des chantiers variés (maisons individuelles, immeubles, bâtiments publics), vous serez en charge de : -La préparation des surfaces (nettoyage, décapage, réparation des fissures et joints) -L'application d'enduits, de crépis et de peintures de finition -La réalisation de l'isolation thermique par l'extérieur (ITE), selon les règles de l'art -Le montage et démontage des échafaudages (avec respect strict des normes de sécurité) -Le travail en coordination avec les autres corps de métiers sur chantier -Le soin particulier apporté à la propreté et au rendu esthétique du chantier -Vous justifiez d'une expérience significative en ravalement de façade, application d'enduit ou ITE -Vous êtes minutieux(se),[...]

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Technicien(ne) automaticien(ne) d'installation

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Delle, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un technicien de maintenance H/F pluri-technique, polyvalent et autonome, pour assurer la maintenance et le dépannage de nos équipements de production dans divers domaines : mécanique, hydraulique, électrotechnique, automatisme et pneumatique. Missions principales : - Diagnostiquer et dépanner les équipements de production. - Réaliser des interventions de mécanosoudure et des modifications sur des pièces simples. - Utiliser des machines conventionnelles pour des retouches ou modifications. - Assurer les dépannages urgents sur des installations telles que les TGBT, la haute tension, et la production d'énergie (air comprimé, eau surchauffée). - Rédiger des rapports d'intervention et assurer le suivi des réparations. - Réaliser les tâches d'entretien préventif et analyser les pannes répétitives pour proposer des solutions d'amélioration. - Interagir avec les fournisseurs pour la définition du matériel et les demandes de devis. - Proposer des innovations techniques et améliorer les équipements en place. - Effectuer des interventions sur les automatismes (Schneider, Télémécanique), avec dépannage des équipements[...]

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Baby-sitter

Emploi Social - Services à la personne

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

-------------------------------------------------------------------URGENT---------------------------------------------------------------------- Particulier employeur, aide-soignante, recherche une personne de confiance pour la garde d'un enfant de 5 ans à domicile sur des créneaux spécifiques en fonction du rythme scolaire ou des vacances. Missions principales : > Assurer la garde bienveillante d'un enfant de 5 ans. > Aider à la prise du petit déjeuner. > Aider à l'habillage et à la préparation pour la journée. > Accompagner l'enfant à l'école ou au centre culturel. > Proposer et encadrer des activités adaptées à son âge (jeux, lecture, activités manuelles.). Horaires 1. Période scolaire : Matin : 6h30 - 8h00 Soir : 18h15 - 19h45 (ou 20h45 selon planning) 2. Vacances scolaires : Matin : 7h00 - 8h30 Soir : 17h45 - 19h45 Profil recherché : - Personne ponctuelle, fiable et bienveillante. - Expérience auprès d'enfants appréciée (baby-sitting, animation, accompagnement périscolaire.). - Permis B non obligatoire si vous disposez d'une carte de bus pour vos déplacements. - Capacité à proposer des activités et à instaurer un cadre rassurant. Conditions : - Contrat déclaré[...]

photo Ingénieur / Ingénieure d'application en industrie

Ingénieur / Ingénieure d'application en industrie

Emploi Electricité

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Fonctions principales L'ingénieur(e) en calculs électriques des alternateurs contribuera à la conception électromagnétique, thermique et fluidique dans le cadre des projets de modernisation ou de développement de nouveaux alternateurs. Il/elle travaillera en étroite collaboration avec les experts en calculs électriques et l'équipe projet afin de rassembler toutes les informations nécessaires pour répondre aux exigences fonctionnelles. Responsabilités * Réaliser ou supporter les calculs électromagnétiques et thermiques des alternateurs dans le cadre des projets (calculs analytiques et par éléments finis). * Rédiger (avec le mentorat des experts) les spécifications techniques à destination des partenaires, fournisseurs et clients lors de l'exécution du contrat. * Garantir la livraison des documents et services dans les délais, les coûts convenus, le périmètre défini et avec la qualité requise. * Participer, avec le responsable projet - calculs électriques, aux essais de type et essais fonctionnels en usine. * Fournir un support technique actif à l'usine, au client et sur site. * Collaborer étroitement avec les autres équipes d'ingénierie d'Arabelle Solutions et[...]

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Electricien / Electricienne d'équipement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence de femme dans notre entreprise et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Le poste : Pour l'un de nos clients, nous recrutons un(e) électricien Linky h/F dont la mission principale sera de gérer l'installation et la maintenance des compteurs électriques. Vos responsabilités : Installation : Remplacer et poser des compteurs électriques, en particulier les compteurs Linky, chez des particuliers et des professionnels. Mise en service : Paramétrer et vérifier le bon fonctionnement des nouveaux équipements. Maintenance : Intervenir en cas de panne ou de dysfonctionnement pour diagnostiquer et réparer les compteurs. Sécurité : Appliquer scrupuleusement les normes de sécurité lors de chaque intervention. Reporting : Réaliser des diagnostics techniques et faire un compte rendu détaillé de vos opérations. Service client : Respecter les plannings et garantir la qualité du service. Profil[...]

photo Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Arabelle Solutions recherche actuellement des profils : Arabelle Solutions propose un large portefeuille de technologies et des services de îlots de turbines qui sont utilisés dans plus d'un tiers des centrales nucléaires dans le monde, aidant ainsi les clients du monde entier à fournir une énergie fiable dans leur transition vers un avenir à faibles émissions de carbone. La turbine à vapeur Arabelle est la plus avancée de son genre et la société fournit des solutions de support du cycle de vie des îlots de turbine pour tous les types de réacteurs nucléaires - améliorant la puissance de sortie, réduisant l'empreinte environnementale et réduisant les coûts d'exploitation. Arabelle Solutions compte environ 3 300 collaborateurs répartis dans 16 pays et est une filiale du groupe EDF. Chez Arabelle Solutions, nous sommes fiers de concevoir des services et des solutions qui génèrent de l'énergie[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Intégrer la Caisse d'assurance retraite et de santé au travail, c'est rejoindre une entreprise privée de plus de 800 collaborateurs qui remplit trois missions de service public : * Préparer et payer la retraite * Prévenir les risques professionnels, assurer la santé et la sécurité au travail * Accompagner les assurés fragilisés par la maladie, et au bien vieillir La Carsat BFC intervient depuis son siège social situé à Dijon et son réseau de proximité dans tous les départements de Bourgogne-Franche-Comté. Intégré au sein de la direction des publics fragilisés (DAPF), le service social de la Carsat participe à protéger la santé des assurés. Il a vocation à accompagner les assurés qui sont fragilisés et qui rencontrent des difficultés sociales du fait de la maladie, d'un accident et/ou d'un arrêt de travail. Il intervient prioritairement sur deux axes pour lesquels il a développé une réelle expertise au fil du temps : * La sécurisation des parcours en santé * La prévention la désinsertion professionnelle En tant qu'assistant(e) de service social, dans une démarche éthique et déontologique visant à créer les conditions pour que les assurés soient acteurs de leur[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives des demandeurs d'emploi, dans l'élaboration ou la confirmation d'un ou plusieurs projets professionnels pouvant se concrétiser par une création/reprise d'entreprise. Vous devez permettre au bénéficiaire de s'interroger sur son projet professionnel sous l'angle de la création/reprise d'entreprise. Cet accompagnement personnalisé intègre : - l'identification de ses acquis professionnels et extra-professionnels ; - l'identification de ses caractéristiques personnelles ; - l'identification de ses compétences, et plus particulièrement de ses compétences entrepreneuriales sur lesquelles il peut s'appuyer (capacité à développer son réseau, capacité à négocier, à présenter de façon courte et convaincante son projet.) ; - la vérification de la faisabilité du ou des projets de création ou reprise d'entreprise sous l'angle de la cohérence entre le profil de la personne et son projet ; - la construction d'un plan d'action permettant, lorsque cela s'avère opportun, la mise en œuvre du projet de création/reprise d'entreprise ; - le repérage et/ou l'orientation vers un opérateur réalisant[...]

Ressources supplémentaires